厚生政策情報
2014/12/17
[労働衛生] 年1回以上のストレスチェック実施が適当 厚労省
労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度に関する検討会報告書(12/17)《厚生労働省》
厚生労働省は12月17日、「労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度に関する検討会報告書」を公表した。事業者は労働者に対し、ストレスチェックを1年以内ごとに1回以上実施することが適当(p10参照)と...
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